ワークライフバランスとは、「仕事」と「私生活」の両方を大切にし、どちらか一方だけに偏らず充実させていこうという考え方です。
仕事ばかりで生活が犠牲になったり、反対に私生活だけを重視して仕事に支障が出たりするのではなく、両方のバランスを保つことを目指します。
近年は働き方改革の広がりにより、多くの企業で重要な考え方として注目されています。
例えば、テレワークやフレックスタイム制度を導入し、育児や介護をしながら働きやすい環境を整える取り組みは、ワークライフバランス向上の例です。
ITパスポート試験では、「仕事と生活の調和を目指す考え方」である点を押さえることが重要です。
制度そのものではなく、働き方に関する基本的な考え方として覚えておきましょう。
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